https://www.thoma-partner.ch/de/jobs/alle-berufsgruppen-0/alle-stellen-0/alle-regionen-0/*-60501 Jobs Schweiz de Tue, 26 May 2026 22:00:00 GMT **** Wir suchen Baukostenplaner ****Du weisst nicht nur wie man Baukosten schreibt nur – du willst sie aktiv mitgestalten und Projekte von Anfang an wirtschaftlich auf Erfolgskurs bringen. Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Bauwesen und Dich entsprechend zum zum Baukostenplaner (m/w/d) weiterentwickeln oder auf dem Weg dazu? Möchtest Du GU/TU Projekte kalkulieren und dabei im engen Austausch sein mit dem Ausführungsteam, den Subunternehmern, den Fachplanern und natürlich auch mit der Bauherrschaft?Baukostenplanung / Bauökonomie (m/w/d) 80-100% (Ref 614)Deine Mission in diesem spannenden Job:Du arbeitest anspruchsvolle Gesamtangebote von GU-/TU-Offerten aus.Du wirkst mit bei Offertpräsentationen, Vertragsverhandlungen und Nachkalkulationen.Du pflegst die internen Kennwerte.Du hilfst dem Leiter Akquisition/Kalkulation in der Erstellung von Investitionsrechnungen und bei der Ausarbeitung von Gesamtleistungswettbewerben.Du berätst bei der Zieldefinition, der Kostenoptimierung und der Investitionsberechnung.Du stellst ein wirkungsvolles Baukostenmanagement über alle Projektphasen sicher.Du ermittelst und bewertest Projektrisiken, leitest die notwendigen Massnahmen ein unter Anwendung des Risikomanagement-Systems. Das bringst du mit und macht dich erfolgreichDu verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung im Bauwesen, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Bauleiter Hochbau, Techniker HF Hochbau, Bauingenieur und/oder ein MAS in Bauökonomie.Du bringst zwingend (erste) Erfahrungen in der Bauleitung mit.Du bist erfahren oder möchtest mit dem Einstieg in den Bereich Projekt- oder Baukostenmanagement durchstarten.Du bringst grosse Leidenschaft für das gesamtheitliche Entwickeln und Bauen mit und hast ein ausgesprochenes Zahlenflair und eine analytische Denk- und Vorgehensweise.Du bist eine lösungsorientierte Persönlichkeit mit Sozialkompetenz und Überzeugungskraft.Du hast eine Sensibilität für das Marktgeschehen und seine Volatilität entwickelt.Du bist aufgeschlossen gegenüber der Digitalisierung in der Baubranche. Deine Benefits:Es wird Dir eine sorgfältige Einarbeitung und viel Spass bei der Arbeit in einem kollegialen und familiären Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und direkter Kommunikation geboten.Es wird die Du-Kultur und ein respektvoller Umgang auf Augenhöhe gepflegt.Du übernimmst schnell Verantwortung dank dem bestehenden Netzwerk und erhältst eine fundierte Einführung in alle professionellen Tools.Eine attraktive Entlohnung mit Erfolgslohnanteil wird Dir geboten.Ein überschaubares Team mit idealer Grösse zum Mitdenken, Mitreden, Mitgestalten und Mitwachsen.Du arbeitest zeitgemäss flexibel, mobil und auf Wunsch im Homeoffice.Du wirst mit internen Schulungsprogrammen oder externen Weiterbildungsmöglichkeiten gezielt gefordert.Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine vollständige Bewerbung Anstellungsgrad: 80 - 100%Position: FührungspositionErforderliche Sprachkenntnisse: Deutsch https://www.thoma-partner.ch/de/jobs/job/Baukostenplanung-Bauoekonomie-mwd-80-100-Ref-614/14572985 Fri, 26 Jun 2026 22:00:00 GMT Wir suchen nicht einfach Kandidaten – wir suchen Persönlichkeiten.Der neue Arbeitgeber steht für hohe Qualität und zeitgemässe Bauprozesse. Sie entwickeln und realisieren anspruchsvolle Bauten für Wohnen, Arbeiten, Bildung, Forschung, Gesundheit und Sport. Auch umfangreiche Sanierungen und Erweiterungen gehören zum Arbeitsfeld.Der geeignete Kandidat liebt es, Projekte von der ersten Schaufel bis zum Schlüssel zu begleiten – und kennt den Markt wie kein Zweiter.Bauleiter GU / TU Hochbau (m/w/d) Ref. 613Der Alltag:Ganzheitliche Betreuung von anspruchsvollen GU/TU-Projekten – von der Planung bis zur schlüsselfertigen Übergabe.Verantwortlich für die örtliche Bauleitung sowie die Organisation des gesamten Bauablaufs und der Terminplanung.Führung und Koordination aller am Bau beteiligten Unternehmer, Handwerker und Fachplaner.Direkter Ansprechpartner für Kunden, Architekten, Behörden – intern wie extern.Unterstützung bei Leistungsbeschrieben (Devis) sowie Verhandlung und Vergabe von Teilleistungen.Leitung von Sitzungen und Verantwortung für lückenlose Qualitätskontrollen auf der Baustelle. Was braucht es dazu:Abgeschlossene Ausbildung als Bauleiter, Techniker HF Hochbau, Architekt oder Bauingenieur – oder gerade auf dem Weg dahin.Mehrjährige Erfahrung in gleicher Rolle mit vielfältigen, anspruchsvollen Projekten im Hochbau.Gute Kenntnisse über den Markt in der Region Aargau, Basel oder Zürich.Proaktive, belastbare Persönlichkeit mit hoher Eigenverantwortung und ausgeprägten Führungs und organisatorischen Fähigkeiten.Gutes, sattelfestes Wissen der SIA-Normen in Theorie und Praxis.Freude an Innovationen und digitalen Tools.Rahmenbedingungen:Führerausweis Kat. BDeutsch verhandlungssicher (weitere Sprachen von Vorteil) Was wird geboten:Verantwortungsvolle Führungsposition mit GestaltungsspielraumDu-Kultur & Augenhöhe, direkter, respektvoller Umgang ohne Hierarchie-Theater.Mitgestalten & Mitwachsen, im überschaubaren Team wo man wirklich etwas bewegen kann.Kurze Entscheidungswege, kein Bürokratie-Dschungel – hier wird gehandelt.Weiterbildung, interne Schulungen und externe Kurse werden aktiv gefördert.Spass bei der Arbeit, familiäres Umfeld, tolles Team – Arbeit, die wirklich Freude macht. Hier geht Qualität und gutes miteinander Hand in HandEigener Dienstwagen für flexibles, zeitgemässes Arbeiten in der Region.Interessiert? Dann freuen wir uns auf eine vollständige, aussagekräftige Bewerbung.  Anstellungsgrad: 80 - 100%Position: FührungspositionErforderliche Sprachkenntnisse: Deutsch https://www.thoma-partner.ch/de/jobs/job/Bauleiter-GU-TU-Hochbau-mwd-Ref-613/14624266 Tue, 28 Jul 2026 22:00:00 GMT Bringen Sie Finance-Prozesse auf das nächste Level.Sie möchten Ihr SAP-Know-how gezielt weiterentwickeln und in spannenden SAP S/4HANA-Projekten Verantwortung übernehmen? Sie begeistern sich für Finanzprozesse und möchten Unternehmen auf ihrem Weg der digitalen Transformation begleiten? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.Als SAP Finance Consultant für ein renommiertes SAP Beratungshaus im Raum Zürich arbeiten Sie gemeinsam mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen an innovativen Kundenprojekten und entwickeln sich Schritt für Schritt zu einer kompetenten Ansprechperson im Bereich SAP Finance und Controlling. SAP Finance Consultant mit 1-2 Jahren Projekterfahrung Ref. 223Ihre AufgabenMitarbeit bei der Analyse, Konzeption und Umsetzung von SAP S/4HANA Finance-LösungenBeratung unserer Kunden bei der Optimierung ihrer Finanz- und Controlling-ProzesseMitarbeit in Implementierungs-, Rollout- und OptimierungsprojektenCustomizing und Weiterentwicklung der SAP-Module FI sowie Unterstützung im SAP COAnalyse fachlicher Anforderungen und Erarbeitung praxistauglicher LösungskonzepteDurchführung von Workshops gemeinsam mit den FachbereichenPlanung und Durchführung von Tests sowie Begleitung von Go-LivesUnterstützung im Application Management und Bearbeitung von 2nd-Level-SupportanfragenErstellung von Dokumentationen sowie Know-how-Transfer an Key UserKontinuierliche Weiterbildung im SAP S/4HANA-, Fiori- und Cloud-UmfeldDas bringen Sie mit1 bis 2 Jahre Projekterfahrung als SAP Finance ConsultantGute Kenntnisse im Modul SAP FIErste Kenntnisse oder praktische Erfahrungen im SAP COIdealerweise erste Erfahrungen im SAP CustomizingVerständnis für betriebswirtschaftliche Prozesse im Finanz- und RechnungswesenInteresse an modernen SAP-Technologien und digitalen GeschäftsprozessenAnalytische Denkweise sowie eine strukturierte und lösungsorientierte ArbeitsweiseFreude an der Zusammenarbeit mit Kunden und interdisziplinären ProjektteamsSehr gute Deutschkenntnisse sowie gute EnglischkenntnisseDas zeichnet Sie ausSie denken unternehmerisch und handeln lösungsorientiert.Sie arbeiten gerne im Team und übernehmen Verantwortung.Sie möchten sich fachlich und persönlich kontinuierlich weiterentwickeln.Sie kommunizieren offen, professionell und auf Augenhöhe.Sie haben Freude daran, Kunden mit Ihren Ideen und Ihrem Engagement zu begeistern.Darauf können Sie sich freuenSpannende SAP S/4HANA-Transformationsprojekte in unterschiedlichen BranchenIndividuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten mit klaren PerspektivenGezielte Aus- und Weiterbildungen sowie SAP-ZertifizierungenUnterstützung durch erfahrene SAP-Expertinnen und -ExpertenModerne Arbeitsformen mit hoher Flexibilität und Homeoffice-MöglichkeitenFlache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine offene UnternehmenskulturAttraktive Anstellungsbedingungen sowie moderne ArbeitsmittelEin motiviertes Team, das Wissen teilt und gemeinsam Erfolge feiertIhre PerspektiveDiese Position bietet Ihnen den idealen Einstieg, um sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Sie sammeln wertvolle Erfahrungen in anspruchsvollen SAP S/4HANA-Projekten, übernehmen zunehmend Verantwortung und entwickeln sich Schritt für Schritt zu einer erfahrenen SAP FI/CO-Beraterin beziehungsweise einem erfahrenen SAP FI/CO-Berater oder später zur Teilprojektleitung.Anstellungsgrad: 80 - 100%Position: MitarbeiterErforderliche Sprachkenntnisse: Deutsch, Englisch https://www.thoma-partner.ch/de/jobs/job/SAP-Finance-Consultant-mit-1-2-Jahren-Projekterfahrung-Ref-223/14670058 Mon, 17 Aug 2026 22:00:00 GMT Gestalten Sie die SAP-Architektur von morgenFür unseren Kunden, ein erfolgreiches und zukunftsorientiertes Unternehmen mit anspruchsvoller SAP-Systemlandschaft, suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit als SAP S/4HANA Solution Architect.In dieser Schlüsselrolle gestalten Sie die zukünftige SAP-Architektur aktiv mit und verbinden Business-Anforderungen, End-to-End-Prozesse und technologische Möglichkeiten zu nachhaltigen und skalierbaren Lösungen. Sie arbeiten eng mit den Fachbereichen, der IT sowie internen und externen SAP-Spezialisten zusammen und übernehmen eine zentrale Rolle bei der Weiterentwicklung der SAP S/4HANA-Landschaft.SAP S/4HANA Solution Architect (m/w/d) Ref 224Ihre AufgabenVerantwortung für die Konzeption und Weiterentwicklung der SAP S/4HANA Solution ArchitectureEntwicklung ganzheitlicher Lösungsarchitekturen entlang der relevanten End-to-End-GeschäftsprozesseÜbersetzung von Business-Anforderungen in skalierbare, integrierte und nachhaltige SAP-LösungenDefinition von Architekturprinzipien, Standards und Guidelines für die SAP-SystemlandschaftSicherstellung einer möglichst standardnahen Umsetzung nach SAP Best Practices und Clean-Core-PrinzipienBewertung neuer Anforderungen hinsichtlich Architektur, Integration, Machbarkeit und Auswirkungen auf die bestehende SystemlandschaftGestaltung der Integration von SAP S/4HANA mit weiteren SAP- und Non-SAP-SystemenEnge Zusammenarbeit mit Process Ownern, Fachbereichen, SAP Consultants, Entwicklern, Projektleitern und externen PartnernArchitekturberatung und Unterstützung in SAP S/4HANA Transformations-, Migrations- und ImplementierungsprojektenDurchführung bzw. Begleitung von Solution Designs, Architektur- und Design-ReviewsBewertung neuer SAP-Technologien und Lösungsansätze sowie Ableitung konkreter Einsatzmöglichkeiten für das UnternehmenUnterstützung bei der technologischen Roadmap und der strategischen Weiterentwicklung der SAP-Plattform Ihre AufgabenMehrjährige Erfahrung im SAP-Umfeld, idealerweise in der Rolle als Solution Architect, SAP Architect, Lead Consultant oder Senior SAP ConsultantFundierte Kenntnisse von SAP S/4HANA sowie ein gutes Verständnis integrierter GeschäftsprozesseBreites Verständnis mehrerer SAP-Bereiche, beispielsweise Finance & Controlling, Sales, Procurement, Manufacturing, Supply Chain oder LogisticsErfahrung mit komplexen und integrierten SAP-SystemlandschaftenGutes Verständnis moderner SAP-Architekturkonzepte und IntegrationsszenarienKenntnisse in Themen wie SAP BTP, Integration Suite, APIs, Fiori, CDS Views oder Erweiterungskonzeptensind von VorteilErfahrung mit SAP S/4HANA Transformationen, Greenfield-, Brownfield- oder Selective-Data-Transition-Ansätzen von VorteilFähigkeit, sowohl mit Fachbereichen als auch mit technischen Spezialisten auf Augenhöhe zu kommunizierenAusgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denken sowie die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge verständlich darzustellenSelbständige, strukturierte und lösungsorientierte ArbeitsweiseSehr gute Deutsch- und gute EnglischkenntnisseWas Sie erwartetSie übernehmen eine strategisch wichtige SAP-Rolle mit grossem Gestaltungsspielraum. Dabei beschäftigen Sie sich nicht nur mit einzelnen Modulen oder technischen Fragestellungen, sondern betrachten Prozesse, Applikationen, Daten und Integrationen aus einer ganzheitlichen Perspektive.Sie erhalten die Möglichkeit,die zukünftige SAP S/4HANA Architektur aktiv mitzugestaltentechnologische und fachliche Entscheidungen nachhaltig zu beeinflussenmoderne SAP-Technologien und Architekturansätze einzubringenanspruchsvolle Transformationsprojekte zu begleiten undsich langfristig als zentrale Ansprechperson für SAP Solution Architecture zu positionierenGesucht wird eine Persönlichkeit, die SAP nicht nur als ERP-System, sondern als integrierte Business-Plattform versteht und Freude daran hat, aus komplexen Anforderungen klare, pragmatische und zukunftsfähige Lösungen zu entwickeln. Interessiert? Wenn Sie Ihre SAP-Erfahrung künftig stärker auf Architektur, End-to-End-Prozesse und die strategische Weiterentwicklung einer modernen S/4HANA-Landschaft ausrichten möchten, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Anstellungsgrad: 80 - 100%Position: FachverantwortungErforderliche Sprachkenntnisse: Deutsch, Englisch https://www.thoma-partner.ch/de/jobs/job/SAP-S4HANA-Solution-Architect-mwd-Ref-224/14699876 Tue, 18 Aug 2026 22:00:00 GMT *** Exklusives Mandat***Für ein anspruchsvolles SAP Transformationsumfeld suchen wir per sofort eine sehr erfahrene, durchsetzungsstarke Persönlichkeit, die komplexe SAP Projekte nicht nur plant und koordiniert, sondern aktiv zum Erfolg führt.Sie übernehmen eine zentrale Rolle in einem anspruchsvollen Unternehmensumfeld in der Deutschschweiz mit unterschiedlichen Interessen, hohen Erwartungen und zahlreichen Schnittstellen im Unternehmen. Dabei sind neben fundierter SAP Projekterfahrung insbesondere Leadership, diplomatisches Geschick, Durchsetzungsvermögen und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität gefragt.Erfahrung mit SAP Logistikprozessen und den damit verbundenen  ist für diese Aufgabe von besonderer Bedeutung. Extended Warehouse Management (eWM) Erfahrung ist ein klares weiteres Plus von Ihnen. Senior SAP Projektleiter / SAP Logistik / SAP eWM (m/w/d) Ref. 644Ihre Aufgaben:Gesamtverantwortung für die Planung, Steuerung und erfolgreiche Umsetzung anspruchsvoller SAP Projekte bzw. Teilprogramme, von Vorteil im SAP eWM UmfeldFührung von SAP S/4HANA Projekten von der Konzeption über die Umsetzung und Integration bis zu Testing, Cutover, Go-live und HypercareSteuerung von internen Fachbereichen, IT-Teams, externen SAP Beratern und ImplementierungspartnernAktive Begleitung von Projekten und Teilprojekten im Umfeld von SAP eWM und LogistikSicherstellung der Integration von SAP eWM mit angrenzenden SAP Prozessen und -ModulenVerantwortung für Projektplanung, Ressourcen, Termine, Qualität, Risiken und EskalationenKonsequentes Nachhalten von Entscheidungen, offenen Punkten und vereinbarten MassnahmenFrühzeitiges Erkennen von Konflikten, Abhängigkeiten und Projektrisiken sowie Einleitung geeigneter MassnahmenModeration anspruchsvoller Workshops sowie Herbeiführung tragfähiger EntscheidungenProfessionelle Kommunikation mit Management, Fachbereichen, IT, Key Usern und externen PartnernAktive Unterstützung des Projektteams auch auf operativer Ebene – Sie steuern nicht nur, sondern packen bei Bedarf selbst mit anIhr Profil:Mehrjährige, fundierte Erfahrung als Senior SAP Projektleiter, SAP Program Manager oder vergleichbare Führungspersönlichkeit in komplexen SAP-TransformationsprojektenNachweisbare Erfahrung mit SAP S/4HANA-Implementierungen bzw. TransformationenGute Kenntnisse und praktische Projekterfahrung im Umfeld von SAP eWMSehr gutes Verständnis von Logistik-, Lager- und Supply-Chain-Prozessen sowie deren Integration in die SAP-SystemlandschaftErfahrung in komplexen Unternehmensstrukturen mit unterschiedlichen Stakeholdern und teilweise divergierenden InteressenFähigkeit, sich auch in einem politisch anspruchsvollen Unternehmensumfeld sicher zu bewegen und zu behauptenAusgeprägtes Durchsetzungsvermögen verbunden mit diplomatischem Geschick und einem professionellen AuftretenFähigkeit, kritische Themen klar anzusprechen, Entscheidungen einzufordern und diese konsequent umzusetzenHohe Eigeninitiative, Pragmatismus und eine ausgeprägte Hands-on-MentalitätStrukturierte, lösungsorientierte und verbindliche ArbeitsweiseErfahrung in der Steuerung externer SAP-Partner und interdisziplinärer TeamsSehr gute Deutsch- und gute EnglischkenntnisseDie Persönlichkeit, die wir suchen: Sie sind kein Projektleiter, der sich ausschliesslich auf Projektpläne, Statusberichte und Meetings konzentriert. Sie verstehen die fachlichen und technischen Zusammenhänge, erkennen kritische Situationen frühzeitig und sind bereit, Verantwortung zu übernehmen. Auch wenn unterschiedliche Interessen aufeinandertreffen oder Widerstände entstehen, behalten Sie den Überblick und bringen das Projekt konsequent voran.Dabei kombinieren Sie Souveränität und diplomatisches Geschick mit Klarheit und Durchsetzungsvermögen. Sie können auf Managementebene überzeugen, finden gleichzeitig den Zugang zu Fachbereichen und Projektteams und scheuen sich nicht davor, bei operativen Herausforderungen selbst mit anzupacken.Kurz gesagt: Sie bringen Menschen, Entscheidungen und Umsetzung zusammen und sorgen dafür, dass aus einem SAP-Projekt ein erfolgreiches Ergebnis wird.Was Sie erwartet: Sie übernehmen eine Schlüsselrolle in einem anspruchsvollen SAP Umfeld und erhalten die Möglichkeit, eine wichtige Transformation aktiv mitzugestalten. Sie arbeiten mit hoher Eigenverantwortung, kurzen Entscheidungswegen und direktem Einfluss auf den Projekterfolg.Gesucht wird deshalb keine reine Koordinationsfunktion, sondern eine erfahrene SAP-Führungspersönlichkeit, die Verantwortung übernimmt, Orientierung schafft und Umsetzung sicherstellt.Anstellungsgrad: 100%Position: FührungspositionErforderliche Sprachkenntnisse: Deutsch, Englisch https://www.thoma-partner.ch/de/jobs/job/Senior-SAP-Projektleiter-SAP-Logistik-SAP-eWM-mwd-Ref-644/14701499 Thu, 20 Aug 2026 22:00:00 GMT *** Exklusiv Mandat ***Unsere Auftraggeberin ist das führende SAP-Beratungshaus der Schweiz und SAP Gold Partner. Das Inhaber geführte Unternehmen mit über 150 hochqualifizierten Fachspezialisten bietet Ihren Kunden seit über 23 Jahren professionelle Informatiklösungen in allen Disziplinen rund um das Thema auf SAP. Hier erhält der Kunden massgeschneiderte Lösung von der ersten Idee, über die Konzeption, bis hin zur erfolgreichen Implementierung und dem fortlaufenden Betrieb der SAP-zentrischen Lösungen. Die langfristige Perspektiven und Strategie des Unternehmens gibt Vertrauen und zeigt sich in den jährlichen zwei-stelligen Wachstumsrate. Der Garant für die Zukunft sind die hochmotivierte Mitarbeiter die durch eine weitunterdurchschnittliche Fluktuation (Zur Verstärkung des Logistik-Teams suchen wir motivierteSenior Consultant SAP PP / S4 HANA Ref:138Ihre MissionHaben Sie Lust, bei spannenden Projekten namhafter Kunden mitzuwirken, etwas zu bewegen und innovative SAP-Lösungen voranzutreiben? Dann sind Sie bei unserer Kundin genau richtig. Werden Sie Teil der Erfolgstory und gestalten Sie die digitale Zukunft mit.Ihre AufgabenProjektverantwortung & Konzeption: Sie leiten und unterstützten anspruchsvolle SAP-Transformationsprojekte im Produktionsumfeld. Ihr Schwerpunkt liegt auf der Konzeption und Implementierung von SAP S/4HANA (Private & Public Cloud). Requirements Engineering: Sie führen Fit-Gap-Analysen durch, moderieren Workshops mit den Fachbereichen und übersetzten komplexe Business-Anforderungen in robuste, technische Spezifikationen. Customizing & Implementierung: Sie verantworten das vollumfängliche Customizing des SAP PP-Moduls. Dies umfasst Stammdatenmanagement, Bedarfsplanung (MRP), Kapazitätsplanung (CRP), Fertigungssteuerung (SFC)Lösungsdesign: Sie begeistern Kunden durch tiefes Prozessverständnis und entwickelst innovative Lösungen, z.B. im Bereich PP/DS in S/4HANA oder bei der Integration von MES. Integration:  Sie stellen die nahtlose prozessuale Integration zu angrenzenden SAP-Modulen wie MM, SD, QM und insbesondere CO sicher.  Ihr ProfilBerufserfahrung: Mehrjährige, praxiserprobte Beratungserfahrung im SAP PP, idealerweise in der diskreten Fertigung (z.B. Maschinen- und Anlagenbau, Automotive) sowie Erfahrung in Engineer-to-Order ETO) oder Variantenkonfiguration (VC). Projekt-Know-how: Sie haben nachweislich SAP Full-Lifecycle-Implementierungen (vom Design bis Go-Live & Support) erfolgreich begleitet, idealerweise bereits in S/4HANA. S/4HANA-Expertise: Sie sind mit der S/4HANA Simplification List im Bereich Manufacturing vertraut. Begriffe wie SAP Best Practices, SAP Activate und die Nutzung von SAP Fiori Apps für die Produktion sind für Sie selbstverständlich. Technologisches Verständnis: Sie sind in der Lage, mittels Debugging Fehleranalysen durchzuführen und ABAP-Code zu lesen. Die Spezifikation von RICEFW-Objekten (Reports, Interfaces, Conversions, Enhancements, Forms, Workflows) gehört zu Ihrem Repertoire. Kommunikationsstärke: Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens Niveau B2) sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schriftvon Vorteil sind Kenntnisse zu SAP Business Technology Platform (BTP) sowie Integrationswissen in SAP EWM (Warehouse Management) oder QM (Quality Management).  Den Kunden bestmöglich zu beraten, dessen Prozesse zu optimieren und Ihre Expertise im komplexen Anlagenbau einzubringen bereiten Ihnen Freude? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Hier werden Sie gefordert und gefördert und dürfen Verantwortung in spannenden Projekten übernehmen. Ihr Vorteil:Machen Sie einen grossen Schritt vorwärts und wählen Sie unsere Mandantin zu Ihrer neuen Arbeitgeberin. Nebst hervorragenden Anstellungsbedingungen bietet Ihnen diese Stelle viel Spielraum für Eigeninitiative und ein Arbeitsumfeld das seinesgleichen sucht. Das Unternehmen fördert Sie gezielt nach Ihnen Fähigkeiten, Wünschen und Ausrichtung und bietet Ihnen neben einer sehr grossen wirtschaftlichen Sicherheit jeden Tag den Challenge im SAP-Umfeld, den wir bei vielen Beratungshäusern im Markt vermissen. Eine Fluktuation von Senden Sie uns für eine erste Sichtung Ihre Unterlagen (bitte nur per Mail) zu. Gerne gibt Ihnen Herr Adrian Thoma (Managing Partner) erste Auskünfte auch am Telefon. Wir versichern Ihnen eine kompetente Beratung und 100% Diskretion.Anstellungsgrad: 100%Position: FachverantwortungErforderliche Sprachkenntnisse: Deutsch, Englisch https://www.thoma-partner.ch/de/jobs/job/Senior-Consultant-SAP-PP-S4-HANA-Ref138/14705260 Fri, 21 Aug 2026 22:00:00 GMT Für unsere Mandantin, einem international produzierendem Unternehmen aus dem Oberaargau, suchen wir eine versierte Persönlichekiet mit tiefer SAP SD und MM Expertise.  SAP Business Analyst mit Expertise SAP SD/MM (m/w/d) Ref 225Ihre Aufgabe:In dieser vielseitigen Funktion übernehmen Sie eine zentrale Rolle an der Schnittstelle zwischen Business und IT. Sie stellen einerseits den reibungslosen Betrieb und die Weiterentwicklung der täglichen Geschäftsprozesse in SAP SD und MM sicher und gestalten andererseits aktiv die bevorstehende Migration auf SAP S/4HANA mit.Sie arbeiten eng mit den Fachbereichen zusammen, verstehen deren tägliche Herausforderungen und übersetzen Business Anforderungen in praktikable SAP-Lösungen. Dabei geht es ausdrücklich nicht nur darum, bestehende Anforderungen abzuarbeiten: Sie hinterfragen Prozesse, erkennen Verbesserungspotenziale und treiben sinnvolle Optimierungen gemeinsam mit dem Business konsequent voran. Ihre Hauptaufgaben:Betreuung und Weiterentwicklung der Geschäftsprozesse in SAP SD und MMAnalyse bestehender End-to-End Prozesse und aktive Identifikation von Optimierungs- und AutomatisierungspotenzialenEntwicklung und Diskussion neuer Lösungsansätze, gemeinsam mit dem BusinessÜbersetzung fachlicher Anforderungen in funktionale SAP Konzepte & SpezifikationenAktives Vorantreiben und Durchsetzen sinnvoller Prozessverbesserungen und StandardisierungenZentrale Schnittstelle zwischen Business, interner IT und externen SAP PartnernAufnahme, Analyse und Priorisierung von Anforderungen aus Vertrieb, Einkauf und LogistikSicherstellung eines stabilen und effizienten SAP TagesbetriebsBearbeitung und Koordination von täglichen Anfragen, Incidents, Problemen und Change Requests aus den FachbereichenAnalyse und Behebung von Prozess- und Systemproblemen sowie Unterstützung der Key UserDurchführung bzw. Begleitung von Customizing, Tests und SystemanpassungenBegleitung von Tests, Releases, Rollouts und Anwenderschulungen Ihr Profil:Mehrjährige Erfahrung mit SAP SD und SAP MM, idealerweise mit guten Kenntnissen beider ModuleSehr gutes Verständnis für End-to-End-Prozesse in Vertrieb, Einkauf und LogistikErfahrung in der Zusammenarbeit mit Fachbereichen und ausgeprägtes Verständnis für deren AnforderungenFähigkeit, Business-Anforderungen zu hinterfragen und daraus effizientere und standardisierte Prozesse zu entwickelnAusgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie Freude an der Rolle als Brückenbauer zwischen Business und ITHands-on-Mentalität: Sie konzipieren nicht nur, sondern begleiten Themen konsequent bis zur UmsetzungDurchsetzungsvermögen und die Fähigkeit, unterschiedliche Stakeholder für sinnvolle Veränderungen zu gewinnenStrukturierte, lösungsorientierte und pragmatische Arbeitsweise Was diese Position besonders macht:Gesucht wird keine Person, die lediglich SAP Anforderungen abarbeitet. Gesucht wird eine Persönlichkeit, die das Business versteht, Prozesse kritisch hinterfragt und SAP als Business Plattform für bessere Geschäftsabläufe nutzt. Sie erhalten den Gestaltungsspielraum, Optimierungen aktiv anzustossen, mit den Fachbereichen zu diskutieren und gemeinsam mit Business und IT nachhaltig umzusetzen.Anstellungsgrad: 100%Position: FachverantwortungErforderliche Sprachkenntnisse: Deutsch, Englisch https://www.thoma-partner.ch/de/jobs/job/SAP-Business-Analyst-mit-Expertise-SAP-SDMM-mwd-Ref-225/14706015 Sat, 22 Aug 2026 22:00:00 GMT Bereit für den nächsten Karriereschritt im Pharma-Marketing?Unsere Kundin, ein etabliertes Pharmaunternehmen mit Sitz in der Zentralschweiz, zählt zu den führenden Anbietern mit Fokus auf evidenzbasierte pflanzliche Arzneimittel und innovative Therapiekonzepte. Das Unternehmen verbindet langjährige Erfahrung mit einem klaren Innovationsanspruch und entwickelt hochwertige Produkte für den Rx-Bereich.Im Zuge des weiteren Ausbaus suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit alsProduct Manager (Rx)In dieser Rolle übernehmen Sie Verantwortung für die strategische und operative Weiterentwicklung eines spannenden Produktportfolios und leisten einen direkten Beitrag zum nachhaltigen Markterfolg.Product Manager (Pharma) Ref.444 (m/w)Ihre AufgabenSie agieren als Schnittstelle zwischen internen und externen Stakeholdern um der Kundschaft wertvolle und sinnvolle Lösungen im definierten Bereich anbieten zu können und das Produkt kontunierlich zu verbessernErstellung von Marketingkonzepten und -kampagnen für bestehende und neue Produkte/TherapienKontunierliche Marktanalyse bzgl. Trends, Neuigkeiten und KundenbedürfnisseInitiierung und Kommerzialisierung von VerkaufsprojektenErreichung der geplanten Ergebnis- und VolumenzieleIhr ProfilStudium oder Ausbildung in Naturwissenschaften (Muss-Kriterium)3-5 Jahre Erfahrung im Marketing/Sales in der Pharma Branche (Muss-Kriterium)Erfahrung im Rx Bereich von signifikantem VorteilProjektmanagement, Verhandlungsgeschick, guter ZuhörerDeutsch und Englisch verhandlungssicher, weitere Sprachen von Vorteil (Französisch)Fähigkeit mit internen und externen Interessengruppen zu kommunizierenWas wird angeboten?Kontinuierlich berufliche und persönliche WeiterentwicklungInteressantes und innovatives ProduktportfolioBranchenübliche AnstellungsbedingungenSie sind eine offene Persönlichkeit mit einem gesunden Geschäftssinn, kommunizieren effektiv und bilden mit Begeisterung solide Beziehungen? Dann erwarten wir gerne Ihr Dossier.Wir garantieren Ihnen höchste Professionalität und Diskretion!

Anmerkung: von den Anforderungen deutlich abweichende Profile werden nicht bearbeitet. Muss Kriterien müssen erfüllt sein.Anstellungsgrad: 100%Position: FachverantwortungErforderliche Sprachkenntnisse: Deutsch, Französisch, Englisch https://www.thoma-partner.ch/de/jobs/job/Product-Manager-Pharma-Ref444-mw/14709219 Wed, 26 Aug 2026 22:00:00 GMT Unternehmerische Perspektive in Executive Search & UnternehmensberatungSie möchten nicht einfach die nächste Position übernehmen, sondern unternehmerisch etwas aufbauen und mitgestalten?Thoma & Partner ist im Search von Fach- und Führungskräften sowie im Executive Search tätig. Für den weiteren Ausbau unseres Geschäfts suchen wir eine Persönlichkeit, die Freude daran hat, Verantwortung zu übernehmen, Kunden zu gewinnen und langfristig als Partner oder Junior Partner unternehmerisch tätig zu sein.Partner & Unternehmer / Junior Partner & Unternehmer (m/w/d)Ihre ChanceWir suchen bewusst nicht nur den klassischen „fertigen Partner“. Entscheidend sind für uns unternehmerisches Denken, ein belastbares Netzwerk, Persönlichkeit und der Wille, etwas zu bewegen.Je nach Erfahrung und bisherigem Track Record ist eine Entwicklung als Junior Partner mit klarer Perspektive zur Partnerschaft ebenso möglich.Sie erhalten bei uns den Freiraum, Ihre Marktkenntnisse und Ihr Netzwerk einzubringen und gleichzeitig auf einer bestehenden Plattform, einer etablierten Marke und professionellen Strukturen aufzubauen.Ihre Aufgabe ist nicht nur die Besetzung von Mandaten. Sie entwickeln Kundenbeziehungen, Märkte und Ihr eigenes Geschäft und werden damit zu einem wichtigen Teil der weiteren Entwicklung von Thoma & Partner. Das bringen Sie mitErfahrung im Executive Search, Personalberatung, Recruiting oder einem vergleichbaren beratungsintensiven UmfeldEin gutes Verständnis für die Bedürfnisse von Unternehmen und EntscheidungsträgernIdealerweise ein bestehendes Kunden- und/oder KandidatennetzwerkFreude an Akquisition, Beziehungsmanagement und nachhaltigem GeschäftsausbauUnternehmerisches Denken und die Bereitschaft, Verantwortung für den eigenen Erfolg zu übernehmenSouveränität im Umgang mit Geschäftsleitungen, Verwaltungsräten und anspruchsvollen Kandidatinnen und KandidatenEine eigenständige, verbindliche und unternehmerische PersönlichkeitAuch jüngere Persönlichkeiten sind ausdrücklich willkommen, sofern der fachliche und persönliche Background sowie das Potenzial für eine unternehmerische Rolle vorhanden sind. Was wir bietenUnternehmerische Freiheit statt klassischer KarrierehierarchieEine Perspektive als Partner oder Junior Partner mit Entwicklung zur PartnerschaftDie Möglichkeit, einen eigenen Markt, Kundenstamm oder Schwerpunkt aufzubauenEine etablierte Plattform und Marke mit professionellen Search-ProzessenAustausch und Zusammenarbeit auf AugenhöheLangfristige Perspektive mit echter unternehmerischer Verantwortung und BeteiligungsmöglichkeitEin Umfeld, in dem Persönlichkeit, Leistung und unternehmerischer Beitrag zählen Wen wir suchenVielleicht sind Sie heute bereits erfolgreich als Executive Search Consultant, Personalberater, Senior Consultant oder Partner tätig.Vielleicht sind Sie aber auch an einem Punkt Ihrer Karriere, an dem Sie merken:„Ich möchte nicht mehr nur für ein Unternehmen arbeiten. Ich möchte selbst unternehmerisch Verantwortung übernehmen.“Dann sollten wir uns kennenlernen.Wir sind offen für unterschiedliche Lebensläufe und Karrierewege. Der Titel Ihrer heutigen Position ist für uns weniger entscheidend als Ihr Potenzial, Ihr Netzwerk, Ihre Persönlichkeit und Ihr unternehmerischer Drive.Werden Sie Teil von Thoma & PartnerWenn Sie Lust haben, innerhalb einer etablierten Plattform zu wirken und gleichzeitig Teil eines unternehmerischen Partnerteams zu sein, freuen wir uns auf ein vertrauliches Gespräch. Anstellungsgrad: 60 - 100%Position: FührungspositionErforderliche Sprachkenntnisse: Deutsch, Englisch https://www.thoma-partner.ch/de/jobs/job/Partner-Unternehmer-Junior-Partner-Unternehmer-mwd/14714643 Wed, 26 Aug 2026 22:00:00 GMT *** Exklusiv Mandat ***Modernes Industrieunternehmen im Herzen der Deutschschweiz sucht eine erfahrene und motivierte Persönlichkeit um den Einkauf weiter zu gestalten. Engagement, Qualität, Eigenverantwortung und Spass bei der Arbeit gehören bei unserer Kundin zum Alltag.  Procurement / Einkäufer w/m (Ref.632)Ihre Aufgaben:Angebotseinholung und Verhandlung mit LieferantenTermin- und Kostenüberwachung der EinkaufsbestellungenVerwaltung von Preisen und Konditionen Lagerbewirtschaftung gemäss den vorhandenen EinkaufsgrundsätzenPrüfen und Pflegen von Stamm- und DispodatenKontinuierliche Verbesserung der Arbeitsabläufe nach der bestehenden Lean-PhilosophieIhr Profil:Abgeschlossene kaufmännische oder technische Grundausbildung sowie eine Weiterbildung zum Einkaufsfachmann/frau mit eidg. FachausweisMindestens 3 Jahre Erfahrung im Einkauf und in einer vergleichbaren PositionFundierte Kenntnisse in der Anwendung von ERP-Systemen und ein sicherer Umgang mit MS-OfficeErfahrung in der Verhandlung mit Lieferanten und Erstellung von VerträgenAnalytisches Denken mit strategischer Affinität Sehr gute Deutsch- sowie gute EnglischkenntnisseTeamplayer mit einem hohen Mass an Eigenverantwortung, kommunikativer Stärke sowie einer proaktiven und selbständigen ArbeitsweiseMacher MentalitätDas wird geboten:Dynamisches Umfeld in einer gesunden und soliden UnternehmungFlexible und hybride Arbeitsmodelle, nach MöglichkeitDigitale Arbeitsweise und moderne Infrastruktur mit ergonomischen Arbeitsplätzen Aufgestelltes und motiviertes TeamAbwechslungsreiche und vielseitige TätigkeitMarktgerechte Entlöhnung und faire SozialleistungenMachen Sie einen grossen Schritt vorwärts und wählen Sie unsere Kundin zu Ihrer neuen Arbeitgeberin. Eine abwechslungsreiche und hochspannende Tätigkeit in international tätigen Unternehmen mit viel Lebensqualität und einer tollen Teamatmosphäre warten auf Sie.Senden Sie uns für eine erste Sichtung Ihre kompletten Unterlagen mit Foto per Mail zu. Wir versichern Ihnen eine kompetente Beratung mit der nötigen Diskretion!Es können nur Bewerber mit guten Deutsch- und Englischkenntnissen berücksichtig werden.Anstellungsgrad: 80 - 100%Position: FachverantwortungErforderliche Sprachkenntnisse: Deutsch, Englisch https://www.thoma-partner.ch/de/jobs/job/Procurement-Einkaeufer-wm-Ref632/14552362 Wed, 26 Aug 2026 22:00:00 GMT **** Exklusiv Mandat ****Werde Teil eines dynamischen Teams in einer zukunftsorientierten Branche, das mit Leidenschaft die Mobilität gestaltet. Mit deinen zukünftigen hochmotivierten Kolleginnen und Kollegen sorgst du dafür, dass die Personenbeförderung zuverlässig und sicher von statten geht.Projektleiter/in Infrastruktur & Tiefbau (80-100%) Ref. 660 Gestalte die Mobilität von morgen: Projektleiter Infrastruktur &Tiefbau
 Dein SpielfeldDu leitest nicht einfach nur Baustellen – du stemmst Projekte mit echter gesellschaftlicher Relevanz. Von der ersten Skizze bis zur finalen Umsetzung bist du der Dreh- und Angelpunkt für strategisch wichtige Bauvorhaben.Lead: Du verantwortest die Planung, das Bewilligungsverfahren und die Realisierung komplexer Infrastrukturprojekte.Networking: Du steuerst externe Ingenieurbüros und bist die kompetente Schnittstelle zu Bewilligungsbehörden.Innovation: Du optimierst Prozesse mit Fokus auf Digitalisierung und treibst die Zusammenarbeit mit unseren Partnerfirmen voran.Impact: Du garantierst effiziente Abläufe und sorgst dafür, dass unsere Projekte nachhaltig Wirkung zeigen.Dein FundamentQualifikation: Du bist Bauingenieur (ETH/FH) oder hast eine vergleichbare Ausbildung – idealerweise mit Fokus Tiefbau und Erfahrung im Bahnbereich.Track Record: Du konntest bereits Erfahrung in der Leitung mittlerer Bauprojekte sammeln.Digital Mindset: Begriffe wie VDC (Virtual Design and Construction) und BIM (Building Information Modeling) sind für dich keine Fremdwörter, sondern Werkzeuge der Zukunft.Technik-Fan: Du hast richtig Lust, neue Technologien im Bau und Unterhalt anzuwenden.Spirit: Du bist kommunikationsstark, arbeitest effizient und übernimmst gerne Verantwortung im Team.Das kriegst du zurückFreiheit: Flexible Arbeitszeitmodelle und mindestens 5 Wochen Ferien.Mobilität: Wir schenken dir ein kostenloses GA, damit du auch privat immer auf Schiene bleibst.Wachstum: Deine Entwicklung ist uns wichtig – wir unterstützen dich mit vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten.Kultur: Ein dynamisches Umfeld auf Augenhöhe, geprägt von Respekt, Vertrauen und einem starken Gesundheitsmanagement.Extras: Attraktive Vergünstigungen und moderne Benefits für deinen Alltag. Lust auf den nächsten Karriereschritt? 
Wir machen es dir einfach: Schick uns einfach deinen CV mit deinen kompletten Bewerbungsunterlagen.Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!Anstellungsgrad: 80 - 100%Position: FachverantwortungErforderliche Sprachkenntnisse: Deutsch https://www.thoma-partner.ch/de/jobs/job/Projektleiterin-Infrastruktur-Tiefbau-80-100-Ref-660/14552361 Wed, 26 Aug 2026 22:00:00 GMT **** Exklusiv Mandat ****Zur Verstärkung des Team unseres Kunden suchen wir eine durchsetzungsstarke, strukturierte und kundenorientierte Persönlichkeit als Bauleiter / Projektleiter Bau. In dieser Schlüsselrolle übernehmen Sie die Verantwortung für Projekte von der Vertragsphase bis zur Übergabe.Bauleiter / Projektleiter Bau (m/w/d) Ref. 611Ihre Aufgaben:Projektleitung über sämtliche Phasen (Planung, Ausführung, Abschluss)Ausarbeitung und Verhandlung von Verträgen inkl. Offerten, Nachträge und LeistungsbeschriebeOrganisation, Koordination und Führung von Baustellen (intern/extern)Kosten-, Termin- und Qualitätskontrolle inkl. ReportingAbwicklung von Garantie- und Mängelarbeiten nach ÜbergabeZentrale Ansprechperson für Bauherrschaften, Planungsteam, Unternehmer sowie Behörden Ihr Profil:Abgeschlossene Ausbildung im Bauwesen (z. B. Bauleiter:in, Bauführer:in, Techniker:in HF, Architekt:in / Bauingenieur:in oder vergleichbar)Mehrjährige Berufserfahrung in Bauleitung, Projektleitung oder AusführungSehr gute Kenntnisse in: Vertragswesen / Nachtragsmanagement, Kostenkontrolle (Devisierung, Abrechnung, Budgetführung), Terminplanung und Bauablaufsteuerung, Qualitätssicherung & Abnahmen, Garantie- und MängelmanagementSicherer Umgang mit Bauherrschaften, Unternehmern, Planern und BehördenGute IT-Anwenderkenntnisse (MS Office, Bau-/Projektsoftware von Vorteil)Persönliche Anforderungen:Ausgeprägte Führungs- und OrganisationsfähigkeitHohe Kommunikationsstärke und VerhandlungssicherheitDurchsetzungsvermögen und lösungsorientiertes DenkenSelbständige, strukturierte und zuverlässige ArbeitsweiseUnternehmerisches Handeln sowie Kosten- und QualitätsbewusstseinTeamplayer-Mentalität mit Hands-on-AnsatzRahmenbedingungen:Führerausweis Kat. BDeutsch verhandlungssicher (weitere Sprachen von Vorteil) Was wird geboten:Verantwortungsvolle Führungsposition mit GestaltungsspielraumSpannende Projekte im Bau und BaunebengewerbeKurze Entscheidungswege und direkte Zusammenarbeit mit der GeschäftsleitungModernes Arbeitsumfeld, gutes Teamklima und langfristige PerspektiveAttraktive Anstellungsbedingungen inkl. WeiterbildungsmöglichkeitenInteressiert? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung.Anstellungsgrad: 80 - 100%Position: FührungspositionErforderliche Sprachkenntnisse: Deutsch https://www.thoma-partner.ch/de/jobs/job/Bauleiter-Projektleiter-Bau-mwd-Ref-611/14552360 Wed, 26 Aug 2026 22:00:00 GMT **** Exklusiv Mandat ****Du liebst das Geräusch von Baggern am Morgen, behältst aber auch im digitalen Dschungel der Projektplanung den vollen Durchblick? Wir suchen keinen Aktenwälzer, sondern einen Macher mit Vision, der unsere Baustellen rockt und Projekte sicher ins Ziel führt. In dieser Schlüsselrolle übernehmst Du die Verantwortung für Projekte von der Vertragsphase bis zur Übergabe.Bauleiter / Projektleiter Bau (m/w/d) 80-100%, Ref. 612Deine Mission:Boss auf dem Platz: Du koordinierst und überwachst die Baustellen vor Ort und sorgst dafür, dass alles nach Plan läuft.Master of Budget & Time: Kosten-, Termin- und Qualitätsmanagement sind für dich keine Fremdwörter, sondern dein täglicher Antrieb.Netzwerker: Du bist die zentrale Schnittstelle zwischen Bauherren, Planern und Handwerkern – immer lösungsorientiert und mit einer Prise Humor.Digital Native: Du nutzt moderne Tools und digitale Methoden, um das Bauwesen ins nächste Zeitalter zu bringen. Das bringst du mit:Eine fundierte Basis (z. B. Hochbauzeichner, Maurer, Zimmermann) mit Weiterbildung zum Bauleiter, Techniker HF oder Bauingenieur.Erste Erfahrung in der Bau- oder Projektleitung – oder den unbedingten Willen, als Junior dabei durchzustarten.Ein Auge für nachhaltiges Bauen und moderne Materialien.Verantwortungsbewusstsein, eine Prise Durchsetzungsvermögen und echte Teamplayer-Mentalität.Deutsch verhandlungssicher (weitere Sprachen von Vorteil) Deine Benefits:Work-Life-FlowTop Equipment: Laptop, Tablet und Smartphone.Vibe: Ein aufgestelltes, dynamisches Team ohne verstaubte Hierarchien.Zukunft: Deine Weiterbildungen werden gefördert und deine Karriere wird aktiv vorangetrieben.Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine vollständige Bewerbung. Anstellungsgrad: 80 - 100%Position: FührungspositionErforderliche Sprachkenntnisse: Deutsch https://www.thoma-partner.ch/de/jobs/job/Bauleiter-Projektleiter-Bau-mwd-80-100-Ref-612/14552358 Mon, 31 Aug 2026 22:00:00 GMT **** Exklusiv Mandat ****Unsere Auftraggeberin ist ein mittelgrosses, schweizerisch geführtes Beratungshaus mit aktuell rund 50 Beraterinnen und Beratern. Als SAP- und Business Partner konnte man in den letzten 20 Jahren auf Grund einer geschickten Strategie, herausragenden Lösungen und top qualifizierten Mitarbeitern, kontinuierlich und rein organisch wachsen. Als Pionier und erster SAP Partner der Schweiz, der vollumfänglich auf SAP S//4 HANA setzt, zählt man heute nicht unverdient zur Top Liga in der S/4 Landschaft. Dabei deckt das Team aus erfahrenen Experten, den gesamten Customer Lifecycle, von Business Consulting über Solution Design, SAP Kompletteinführungen, Betrieb und Support ab.Das Grundprinzip gilt für alle Bereiche «Man denkt in Lösungen und nicht in Problemen», macht aus Risiken Chancen und begeistert mit Konzepten und Services und herausragender Qualität.Für das HCM-Team suchen wir Verstärkung und suchen Dich alsConsultant / Senior Consultant SAP HCM / Payroll w/m Ref: 112Ihre Aufgaben:Definition der globalen SAP HCM Prozesse, sowie deren UmsetzungDurchführen der technischen Umsetzung neuer Anforderungen an das SAP HCM PayrollAnwendungsbetreuung im Bereich SAP HCM (2nd und 3rd Level Support)Massgebende Mitarbeit in unserem ERP Transformationsprogramm im Umfeld von SAP HCMVerantwortung für die Schnittstellen zwischen SAP und PayrollDurchführung funktionaler Tests und effiziente FehlerbehebungIhr Profil: Bachelor in Wirtschaftsinformatik, oder adäquate Ausbildung in der IT/BWL/HR und Weiterbildung als SAP HCM Berater/-inAusgewiesene, mehrjährige Erfahrung als SAP HCM Consultant (Konzeption, Umsetzung, Customizing und Betrieb)Vertieftes Wissen Zusammenspiel SAP HCM und PayrollSchnelle Auffassungsgabe sowie zielorientierte ArbeitsweiseHohes Mass an Eigeninitiative und EinsatzbereitschaftSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftIhr Vorteil:Machen Sie einen grossen Schritt vorwärts und wählen Sie unsere Mandantin zu Ihrer neuen Arbeitgeberin. Nebst hervorragenden Anstellungsbedingungen bietet Ihnen diese Stelle viel Spielraum für Eigeninitiative, selbst einteilbare Arbeitszeiten mit Homeoffice und ein Arbeitsumfeld das seinesgleichen sucht. Zudem bietet die Stelle weitere, reale Aufstiegs- und Entwicklungs- bzw. Weiterbildungsmöglichkeinen im Unternehmen/Externe Ausbilddungen.Senden Sie uns für eine erste Sichtung Ihre Unterlagen (bitte nur per Mail) zu. Gerne gibt Ihnen Herr Adrian Thoma (Managing Partner) erste Auskünfte auch am Telefon. Wir versichern Ihnen eine kompetente Beratung und 100% Diskretion.    Anstellungsgrad: 100%Position: FachverantwortungErforderliche Sprachkenntnisse: Deutsch, Englisch https://www.thoma-partner.ch/de/jobs/job/Consultant-Senior-Consultant-SAP-HCM-Payroll-wm-Ref-112/14721189 Mon, 31 Aug 2026 22:00:00 GMT WIR SIND STOLZ DARAUF ZU DEN TOP TEN DER SCHWEIZER EXECUTIVE UND PROFESSIONAL SEARCH BERATUNGEN ZU GEHÖREN!« Auch im 2026 hat die T&P beide Awards in diesen Disziplinen gewonnen «Wir sind eine feine und erfolgreiche Executive Search- /  Personalberatungs- / Headhunting-Unternehmung. Seit 27 Jahren profitieren Kandidaten und Unternehmen von unserem Know How, unseren exzellenten Marktkenntnissen und langjährigen Beziehungen im Bereich qualifizierter Fachkräfte und Führungskräfte. Unser Sitz befindet sich in Baar (ZG). Profitieren Sie direkt von unserer professionellen Vorgehensweise in modernster Arbeitsumgebung und Methoden.Sie haben eine breite Berufserfahrung und möchten sich als Unternehmer selbständig machen bzw. Ihre Erfahrungen und Marktkenntnisse optimal einsetzen und sich im Bereich Personalmanagement weiterentwickeln. Wir bieten Ihnen ein erfolgreiches und erprobtes Modell, bei dem wir uns im Zeitalter der Digitalisierung kontinuierlich weiterentwickeln. Wir wenden uns an Führungs- und Topfachkräfte aus der Schweizer Wirtschaft, die gerne etwas bewegen, Ihre Gedanken und Pläne direkt umgesetzt werden und vor allem am Erfolg direkt partizipieren wollen. Ebenso willkommen sind erfahrene Berater, die in der heutigen Partnerschaft, oder in einer Linienfunktion im HR wenig Perspektiven erfahren. Partner / Unternehmer Executive Search Ref: 101Ihre Aufgaben:Definition, Betreuung und Planung Ihres MarktsegmentesGewinnen qualifizierte Bewerber mit spannenden Profilen und planen deren beruflichen Weiterentwicklung durch Coaching und BeratungSie überzeugen unsere anspruchsvollen Kunden und gewinnen deren Vertrauen als BusinesspartnerSie sind der Hauptansprechpartner im Executive Search / Mandaten / HeadhuntingSie bringen die Anforderungen der Kunden und die Profile Ihrer Kandidaten auf eine gemeinsame Linie und stimmen diese abSie sind ein wichtiger Kontakt bei Ihren Kunden und Mandanten und kennen deren Erwartungen und wichtigen PositionenSie erweitern und Pflegen kontinuierlich Ihr persönliches MarktsegmentSie sind eine wichtige Schlüsselperson in der weiteren Entwicklung der Thoma & PartnerIhr Profil:Langjährige Erfahrung in der Schweizer Wirtschaft, mit Vorteil in einer leitenden Funktion und / oder Sales / Consulting, bzw. mehrjährige Erfahrung in der Beratung und / oder Executive Search bei einem PersonaldienstleisterBeziehungsnetz in Ihrem BereichSelbständige Vorgehensweise, Enthusiasmus und Dienstleistungsorientierung sind im täglichen Umgang mit Kunden und Kandidaten für den Erfolg massgebendOffene Persönlichkeit, unternehmerisches DenkenSehr gute Deutsch, sowie gute Englisch KenntnisseQualitätsorientierung, hohe SozialkompetenzEffizienter Umgang mit modernen Softwaremitteln und SocialMediazielorientiert, hohe EmpathieVertriebs- oder Beratungserfahrung helfen Ihnen erfolgreicher zu seinIhre Vorteile:Mehr als 27 Jahre Erfahrung und ein intaktes Beziehungsnetz, sowie das Vertrauen von mehr als 500 Kunden und mehr als 7500 erfolgreich abgeschlossenen Mandaten und Platzierungen. Unser Unternehmen ist als Partnerschaft aufgebaut und bietet Ihnen die Möglichkeit die Erfolgsgeschichte weiter voranzutreiben, aber auch direkt davon zu partizipieren. Wir unterstützen Sie dabei und bieten Ihnen einen professionellen Einstieg und eine zielgerichtete Einführung in Ihre neue Tätigkeit, um zeitnah und nachhaltig erfolgreich zu sein. Freie Arbeitseinteilung, sowie freie Homeoffice Einteilung sind der Spielraum, die diese Tätigkeit zulassen.Ueberzeugen Sie uns. Wir überzeugen Sie gerne! Werden Sie Teil unseres Erfolges und wenden Sie sich direkt an Adrian Thoma (Managing Partner). Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen per Email. Ein offenes, transparentes Gespräch und die nötige Diskretion verstehen sich von selbst.Anstellungsgrad: 50 - 100%Position: FührungspositionErforderliche Sprachkenntnisse: Deutsch, Englisch https://www.thoma-partner.ch/de/jobs/job/Partner-Unternehmer-Executive-Search-Ref-101/14720828 Thu, 03 Sep 2026 22:00:00 GMT Bereit für den nächsten Karriereschritt im Trading?Unsere Kundin, ein etabliertes, familiengeführtes Kunststoffhandelsunternehmen mit Sitz in der Zentralschweiz, ist im internationalen Handel und in der Distribution von Polymeren tätig. Das Unternehmen verbindet langjährige Markt- und Branchenexpertise mit unternehmerischem Denken und legt besonderen Wert auf nachhaltige Beziehungen zu internationalen Produzenten und Kunden.Im Zuge des weiteren Wachstums suchen wir eine erfahrene und unternehmerisch denkende Persönlichkeit alsProduct Manager (in Polymer Trading)In dieser vielseitigen Rolle übernehmen Sie die volle kommerzielle Verantwortung für definierte Produkte und steuern deren Ein- und Verkauf auf internationalen Märkten. Sie pflegen und entwickeln Beziehungen zu Produzenten und Kunden, beobachten Markt- und Preisentwicklungen und identifizieren aktiv neue Geschäftsmöglichkeiten.Mit Ihrer Erfahrung im internationalen Kunststoffhandel, Ihrem bestehenden Netzwerk und Ihrem ausgeprägten kommerziellen Gespür leisten Sie einen direkten Beitrag zur weiteren Entwicklung und zum nachhaltigen Wachstum des Unternehmens.Product Manager (Polymers) Ref.442 (m/w)Ihre AufgabenVolle P&L-Verantwortung für die definierten ProdukteEin- und Verkauf von PolymerenAufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu internationalen Produzenten und KundenVerhandlung von Preisen, Mengen sowie Zahlungs- und LieferkonditionenSteuerung von Lagerbeständen, Handelspositionen und MargenBeobachtung der Marktentwicklungen und Identifikation neuer GeschäftsmöglichkeitenEnge Zusammenarbeit und Koordination mit Vertrieb, Logistik und FinanzenIhr ProfilErfahrung im internationalen Kunststoffhandel (Muss-Kriterium)Unternehmerische DenkweiseFähigkeit, innovative kommerzielle Lösungen zur Umsetzung der Geschäftsstrategie zu entwickelnBestehendes NetzwerkCH Arbeitsbewilligung (Muss-Kriterium)Englisch verhandlungssicher; Deutsch sind von VorteilWas wird angeboten?Kontinuierlich berufliche und persönliche WeiterentwicklungInteressantes und innovatives ProduktportfolioBranchenübliche AnstellungsbedingungenSie sind eine offene Persönlichkeit mit einem gesunden Geschäftssinn, kommunizieren effektiv und bilden mit Begeisterung solide Beziehungen? Dann erwarten wir gerne Ihr Dossier.Wir garantieren Ihnen höchste Professionalität und Diskretion!
 
Anmerkung: von den Anforderungen deutlich abweichende Profile werden nicht bearbeitet. Muss Kriterien müssen erfüllt sein.Anstellungsgrad: 100%Position: FachverantwortungErforderliche Sprachkenntnisse: Deutsch, Englisch https://www.thoma-partner.ch/de/jobs/job/Product-Manager-Polymers-Ref442-mw/14726475