Stellen­angebote von Thoma & Partner

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SAP ABAP / OO Developer / Consultant Ref:102

*** Exklusiv Mandat ***

Eine echte Gelegenheit für erfahrene ABAP-Developer Ihren Mehrwert real steigern wollen!

Sie sind ein begeisterter SAP ABAP Entwickler/Consultant und möchten sich fachlich und menschlich weiterentwickeln. Einer unserer langjährigen Kunden, ein in der dritten Genration geführtes Familienunternehmeneinem im Industrieumfeld, mit Sitz in der Zentralschweiz und Zürich sucht auf Grund der anstehenden Projete einen versierten

SAP ABAP / OO Developer / Consultant Ref:102

Ihre Aufgaben:

  • Sie arbeiten in einem gut eingespielten und erfahrenen Team von Consultants und Developern auf der gesamten SAP Plattform, insbesondere im SAP ERP
  • Neuentwicklung und Wartung von bestehenden Applikationen
  • Sie erstellen Konzepte und erarbeiten Lösungen, welche sie termingerecht umsetzen
  • Sie übernehmen Verantwortung in Teilprojekten

Ihr Profil:

  • Idealerweise Fachhochschul- oder Universitätsabschluss, in BWLt oder Informatik
  • Mindestens 3 Jahre fundierte und zertifizierte Entwicklerkenntnisse in der Programmiersprache ABAP/ABAP-Objects
  • Erfahrung mit Web Dynpro ABAP und im Bereich Web Services
  • Erfahrung in der Erstellung von funktionalen und technischen Spezifikationen
  • Flexibilität, Zuverlässigkeit, Teamgeist, professionelles und korrektes Auftreten
  • Hoher Qualtitätsanspruch und kostenbewusstes Denken
  • Sprachen: Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

Ihr Vorteil:

Eine abwechslungsreiche und hochspannende Tätigkeit mit viel Spielraum, sich die Arbeit selber einzuteilen. Hinter Ihnen steht ein kompetentes Team und ein versierter und erfahrener Chef, der neben den fachlichen, auch über ausgeprägte menschliche Skills verfügt und Ihnen jederzeit den Rücken stärkt. Machen Sie einen grossen Schritt vorwärts und wählen Sie unsere Mandantin zu Ihrer neuen Arbeitgeberin. Nebst einem interessanten Umfeld bei einem aufstrebenden Unternehmen, mit exzellenten Perspektiven und einer grossen wirtschaftlichen Sicherheit, erwartet Sie ein hochmotiviertes Team, welches Sie tatkräftig bei Ihrer Arbeit unterstützt. Sehr gute Anstellungsbedingungen, exzellente Entwicklungsmöglichkeiten (Firmenbeteiligung), sowie ein der Stelle entsprechendes Salär, runden dieses nicht alltägliche Angebot ab.

Senden Sie uns für eine erste Sichtung Ihre Unterlagen in zu. Auch telefonisch geben wir Ihnen vorab gerne erste Infos zu dieser nicht alltäglichen Stelle.

Anstellungsgrad: 100%

Position: Fachverantwortung

Erforderliche Sprachkenntnisse: Deutsch, Englisch


     

Consultant / Senior Consuiltant SAP SD/MM (SAP-Retail) Ref: 108

*** Exklusiv Mandat ***

Exzellente Chance, sowohl für junge Berater, die Ihre Skills markant steigern wollen, wie auch für erfahrene Berater, Ihre Fähigkeiten vollumfänglich einzusetzen!

Unsere Mandantin mit Sitz in Grossraum Zürich ist der EU-Branchenleader im Bereich der Arzneimittel-Distribution. Mit rund 1000 Mitarbeitern und einer gesunden Wachstumsstrategie, möchte man auch in Zukunft die Massstäbe in der Branche setzen. In der Schweiz gilt sie als der kompetente Partner für über 3'800 Ärzte, bzw. tausende von Privatkunden vom direkten Versandhand. Zudem werden im Bereich des Medikationsmanagements «SpecialtyCare» umfassende Dienstleistungen angeboten, die bis hin zur Betreuung von Patienten mit chronischen Erkrankungen und komplexer Medikation durch «HomeCare»-Pflegefachfrauen reichen. Um den zukünftigen Herausforderungen gerecht zu werden, hat man sich für die ERP-Lösung SAP R/3 entschieden. Das im März 2017 startenden Projekt werden die Module SD/MM/FI/CO und SAP Retail eingeführt. Zusammen mit einem externen SAP-Partner, will man die hochgesteckten Ziele erreichen und den Go-Life Termin gerecht erfüllen. Ein Team aus hochspezialisierten SAP-Fachleuten ist hier der Schlüssel zu Erfolg! Für den Bereich SAP Finance suchen wir einen kompetenten SAP-Fachmann als

Consultant / Senior Consuiltant SAP SD/MM (SAP-Retail) Ref: 108

Ihre Aufgaben:

  • Aktive Mitarbeit bei der Einführung von SAP SD/MM und SAP-Retail für die Landesgesellschaft Schweiz
  • Optimierung und Definition der Businessprozesse im internen und externen Rechnungswesen
  • Enge Zusammenarbeit mit der IT sowie den verschiedenen Fachbereichen
  • Mithilfe beim Unterhalt und der Weiterentwicklung der SAP Gesamtlösung im Zusammenhang mit der Unternehmensstrategie
  • Umsetzung der Businessprozesse im SAP (Customizing)
  • 2nd/3nd Level Support der Key User und Anwender
  • Ansprechpartner für alle Fragen rund um das Thema SD/MM
  • Koordination/Zusammenarbeit mit internen Mitarbeitern und externen SAP Beratern
  • Koordination/Zusammenarbeit mit internen Mitarbeitern und externen SAP Beratern
  • Leitung von Teilprojekten (SD/MM)
  • Koordination von externen Beratern nach dem GoLive (Application Management)

Ihre Stärken:

  • Fachhochschulabschluss als Wirtschaftsinformatiker oder im Bereich BWL/Finanzwesen mit Weiterbildung im SAP (SAP-Kurse, Zertifizierung)
  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung im SAP Umfeld
  • Tiefgreifende Kenntnisse in den Modulen SD/MM inkl. integrative Kenntnisse in die Vertriebslogistik (FI/CO), sowie SAP-Retail von Vorteil
  • Erfahrungen mit SAP Analytics von Vorteil
  • Kenntnisse SAP Solution Manager von Vorteil
  • Erfahrung in der Optimierung und Definition von Businessprozessen
  • Teammember/Teamplayer/Motivator
  • Guter Zuhörer/Guter Kommunikator bis auf C-Level
  • Ausgeprägte Präsentationskills
  • Offen für Veränderungen (im positiven Sinne)
  • Dienstleistungsorientierung
  • Alter: 26 – 55 Jahre
  • Sprachen: Deutsch, Englisch in Wort und Schrift, Französisch erwünscht

Es wird Ihnen geboten:

Machen Sie einen grossen Schritt vorwärts und wählen Sie unsere Mandantin zu Ihrer neuen Arbeitgeberin. Nebst hervorragenden Anstellungsbedingungen bietet Ihnen diese Stelle viel Spielraum für Eigeninitiative und ein Arbeitsumfeld das seinesgleichen sucht. Zudem bietet die Stelle weitere, reale Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen.

Senden Sie uns für eine erste Sichtung Ihre Unterlagen (bitte nur per Mail) zu. Gerne gibt Ihnen Herr Adrian Thoma (Managing Partner) erste Auskünfte auch am Telefon. Wir versichern Ihnen eine kompetente Beratung und 100% Diskretion.

Anstellungsgrad: 100%

Position: Fachverantwortung

Erforderliche Sprachkenntnisse: Deutsch, Französisch, Englisch


     

Solution Manager SAP PM/CS w/m Ref:102

*** Exklusiv Mandat ***

Unsere Auftraggeberin ist ein weltweit führender Anbieter von technischen Lösungen für Fluggesellschaften. Mit ganzheitlichen Lösungsangeboten sorgt man dafür, dass die Kunden technisch einwandfreie und zuverlässige Flugzeuge zur Verfügung haben. Zur richtigen Zeit, am richtigen Ort. Rund um den Globus, rund um die Uhr.

Mit über 3'500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in mehr als 40 Ländern zeigt man eine weltweite Präsenz. Um den komplexen Aufgaben und künftigen Herausforderungen gerecht zu werden, hat man sich für die Einführung von SAP R/3 entschieden. Eine kompetente Mannschaft aus hochqualifizierten SAP Spezialisten, gepaart mit einem erfahrenen externen SAP-Partner, garantieren den gemeinsamen Erfolg bei der weltweiten Einführung. Für den Bereich Plant Maintenance und Customer Services suchen wir einen erfahrenen Berater als

Solution Manager SAP PM/CS w/m Ref:102

Ihre Aufgaben:

  • Definieren bzw. optimieren der Prozesse im Bereich SAP PM/CS in enger Zusammenarbeit mit den jeweiligen Fachabteilungen
  • Customizing und Testing im System
  • Teilprojektleitung von BluePrint bis Go Life
  • Sicherstellen eines Reibungslosen Betriebes / 2nd/3rd level Support (max 10%)
  • Erarbeiten und Optimierung der Geschäftsprozesse mit der Weitsicht eines global tätigen Unternehmens
  • Moderieren von Workshops
  • Ansprechperson rund um das Thema Plant Maintenance und Customer Services

Ihr Profil:

  • Höhere Ausbildung Richtung Wirtschaftsinformatik oder Betriebswirtschaft mit Zusatzausbildung in Informatik (FH/Uni)
  • Mehrjährige Erfahrung als Inhouse- oder Externer Berater mit Schwerpunkt SAP PM und nach Möglichkeit CS
  • Fundierte SAP PM und nach Möglichkeit in CS
  • Schnittstellenkenntnisse in die angrenzenden Module
  • Mehrjährige Erfahrung in der Einführung von komplexen SAP R/3 Projekten
  • Zielgerichtete, methodische Vorgehensweise
  • Hohe Kunden-, bzw. Teamorientierung
  • Reisebereitschaft (max 5-10%)
  • Sie kommunizieren fliessend in Englisch und Deutsch und finden sich auch in unterschiedlichen Kulturen wieder

Ihr Vorteil:

Eine abwechslungsreiche und hochspannende Tätigkeit mit viel Spielraum, sich die Arbeit selber einzuteilen. Hinter Ihnen steht dabei ein versierter und erfahrener Chef, der neben den fachlichen, auch über ausgeprägte menschliche Skills verfügt und Ihnen jederzeit den Rücken stärkt.
Machen Sie einen grossen Schritt vorwärts und wählen Sie unsere Mandantin zu Ihrer neuen Arbeitgeberin. Nebst einem interessanten Umfeld beim Branchenleader, mit exzellenten Perspektiven und einer grossen wirtschaftlichen Sicherheit, erwartet Sie ein hochmotiviertes Team, welches Sie tatkräftig bei Ihrer Arbeit unterstützt. Sehr gute Anstellungsbedingungen, eine überdurchschnittliche Pensionskasse und ein der Stelle überdurchschnittliches Salär, runden dieses nicht alltägliche Angebot ab.

Senden Sie uns für eine erste Sichtung Ihre kompletten Unterlagen mit Foto per Mail zu. Wir versichern Ihnen eine kompetente Beratung mit der nötigen Diskretion!

Anstellungsgrad: 100%

Position: Führungsposition

Erforderliche Sprachkenntnisse: Deutsch, Englisch


   

Partnerin oder Partner als Personalberater für Life Science / Medizinal Technik (Ref. 100)

Setzen Sie Ihre Erfahrung und Ihre Beziehungen optimal ein!

Sie haben eine breite Berufserfahrung und möchten sich als Unternehmer selbständig im Bereich der Rekrutierung und Vermittlung weiterentwickeln. Wir bieten Ihnen ein erfolgreiches und erprobtes Modell. Wir wenden uns auch an Recruiter, die mehr Verantwortung übernehmen und wachsen wollen. Ebenso willkommen sind erfahrene Berater, die in der heutigen Partnerschaft keine Perspektiven mehr sehen.

Wir sind eine überschaubare, feine und erfolgreiche Personalvermittlungs- sowie Headhunting-Unternehmung. Seit mehr als 18 Jahren durften Kandidaten und Unternehmen von unseren Vermittlungen qualifizierter Fachkräfte und Kader profitieren. Unsere Niederlassung befindet sich in Baar. Unsere Infrastruktur bietet aussergewöhnliche Werkzeuge und eine moderne Arbeitsumgebung.

Partnerin oder Partner als Personalberater für Life Science / Medizinal Technik (Ref. 100)

Ihre Aufgaben:

  • Definition, Betreuung und Planung Ihres definierten Marktsegmentes
  • Sie gewinnen pontente Bewerber mit spannenden Profilen und helfen bei deren beruflichen Weiterentwicklung durch Coaching und Beratung
  • Sie überzeugen unsere anspruchsvolle Kunden und gewinnen deren Vertrauen
  • Sie der Hauptansprechpartner im Executive Search / Mandaten
  • Sie bringen die Anforderungen der Kunden und die Profile Ihrer Kandidaten auf eine gemeinsame Linie und stimmen diese ab
  • Sie sind ein wichtiger Kontakt bei Ihren Kunden und Mandanten und kennen deren Erwartungen und wichtigen Positionen
  • Netzwerken in Ihrem Markt

Ihr Profil:

  • Erfahrung in der Life Science, Medizinaltechnik und Pharma Branche mit einem Beziehungsnetz in diesen Bereich
  • Selbständige Vorgehensweise, Enthusiasmus und Dienstleistungsorientierung sind im täglichen Umgang mit Kunden und Kandidaten für den Erfolg massgebend
  • Offene Persönlichkeit, unternehmerisches Denken
  • Deutsch als Muttersprache und Englisch
  • Qualitätsorientierung, Sozialkompetenz
  • Effizienter Umgang mit Softwaremitteln, CRM, etc.
  • Hartnäckig, zielorientiert
  • Vertriebs- oder Beratungserfahrung hilft Ihnen erfolgreicher zu sein

Ihre Vorteile:

Mehr als 18 Jahre Erfharung und ein intaktes Beziehungsnetz, sowie das Vertrauen von mehr als 300 Kunden.Unser Unternehmen ist als Partnerschaft aufgebaut und bietet Ihnen die Möglichkeit in diesen sehr interessanten Markt einzusteigen. Wir unterstützen Sie dabei und bieten Ihnen einen professionellen Einstieg und eine zielgerichtete Unterstützung, um rasch erfolgreich zu sein.

Wir überzeugen Sie gerne! Werden Sie Teil unseres Erfolges und wenden Sie sich an Adrian Thoma. Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen per email. Ein offenes Gespräch und die nötige Diskretion verstehen sich von selbst.

Anstellungsgrad: 100%

Position: Führungsposition

Erforderliche Sprachkenntnisse: Deutsch, Englisch


   

Consultant SAP SEM-BCS Ref:116

*** Exklusive Mandat ***

Unsere Mandantin zählt zu den Top Business Transformation Partnern in der Schweiz. Als ein führender europäischer Anbieter für digitale Transformation bietet sie eines der umfassendsten Angebotsportfolios für End-to-End-Services am Markt: Beratung, Systemintegration, Softwareentwicklung, Infrastruktur- management und Business Process Services.

Unternehmen und Behörden vertrauen auf die Expertise unserer Kundin, komplexe Transformationsvorhaben, die geschäftskritische Herausforderungen adressieren, erfolgreich umzusetzen. Im Zusammenspiel von Qualität, Leistung, Mehrwert und Innovation befähigt sie Ihre Kunden, Informationstechnologien optimal zu nutzen. Mit fast 42 000 Mitarbeitern in über 20 Ländern erzielte man 2017 einen Umsatz in Höhe von 3,8 Mrd. Euro. Die Schweizer Niederlassung mit rund 140 Mitarbeitern nimmt im Konzern einen sehr wichtigen Stellenwert ein, indem man die innovativen Lösungen im CH-Markt optimal einsetzt und dadurch ein hervorragendes Standing erzielt. Für den weiteren Ausbau suchen wir eine/n erfahrenen

Consultant SAP SEM-BCS Ref:116

Ihre Aufgaben:

  • Erarbeitung von Fachkonzepte im Bereich SEM-BCS
  • Optimierung und Definition der Businessprozesse im internen und externen Rechnungswesen
  • Umsetzung der Businessprozesse im SAP (Customizing)
  • Ansprechpartner für alle Fragen rund um das Thema, SEM-BCS
  • Koordination/Zusammenarbeit mit internen Mitarbeitern und externen SAP Beratern
  • Koordination von internen Beratern/Projektmemembern nach dem GoLive (Application Management)
  • Projekt- oder Teilprojektleitung bei Einführungs- & Erweiterungsprojekten

Ihre Stärken:

  • Fachhochschulabschluss als Wirtschaftsinformatiker oder im Bereich BWL/Finanzwesen mit Weiterbildung im SAP (SAP-Kurse, Zertifizierung)
  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung im SAP Umfeld
  • Kenntnisse in den Modul. SEM-BCS Kenntnisse in die angrenzenden Module von Vorteil
  • Erfahrungen mit SAP Analytics von Vorteil
  • Erfahrung in der Optimierung und Definition von Businessprozessen
  • Teammember/Teamplayer/Motivator
  • Guter Zuhörer/Guter Kommunikator
  • Offen für Veränderungen (im positiven Sinne)
  • Sprachen: Deutsch, Englisch in Wort und Schrift

Ihre Vorteile:

  • Spannende, interdisziplinäre Projekte bei namhaften Kunden
  • Individuelle Weiterbildungsmassnahmen abgestimmt auf Ihre Karriere
  • Eigenverantwortliche Tätigkeit in anspruchsvollen Projekten
  • Überdurchschnittliche Sozialleistungen
  • Hohe Work Live Balance

Machen Sie einen grossen Schritt vorwärts und wählen Sie unsere Mandantin zu Ihrer neuen Arbeitgeberin. Nebst hervorragenden Anstellungsbedingungen bietet Ihnen diese Stelle viel Spielraum für Eigeninitiative und ein Arbeitsumfeld das seinesgleichen sucht. Zudem bietet die Stelle weitere, reale Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen, sowie in der heutigen Zeit nicht selbstverständliche grosse wirtschaftliche Sicherheit, mit Langzeitperspektiven.

Anstellungsgrad: 100%

Position: Fachverantwortung

Erforderliche Sprachkenntnisse: Deutsch, Französisch, Englisch


   

IT-System Engineer w/m REF: 117

*** Exklusiv Mandat ***

Diese Stelle eignet sich sehr gut für jüngere, aber auch erfahrene HR-Fachleute, die Ihre Fachkenntnisse und Ihr Potenzial optimal einsetzen möchten!

Unsere Auftraggeberin gehört zu den erfolgreichsten SAP-Beratungshäusern im Schweizer Markt.Als SAP Global Partner wurden in den letzten Jahren mehr als 200 Kompletteinführungen in nahezu allen Industrien erfolgreich eingeführt. Mit rund 130 Mitarbeitenden erzielt man Dank effizientem Managmeent und einer nachaltigen Strategie Spitzenresultate und gilt als Garant für Qualität, hohe Kundenzufriedenheit und Branchenführer in der Inovation von neuen SAP-Technologien.

Für den internen Betrieb im Bereich Linux und Netzwek suchen wir am Standort Regensdorf (ZH), oder Bern einen erfahrenen

IT-System Engineer w/m REF: 117

Ihre Aufgaben:

  • Weiterentwicklung der bestehenden IT Landschaft
  • Umsetzung von Projekten in den verschiedenen IT Bereichen (Server, Storage, Virtualisierung, Network)
  • Koordination der Aufgaben und Aufträge mit dem Kunden
  • Übernahme von Verantwortung, insbesondere Teilprojektleitungen
  • Mitarbeit im Tagesgeschäft, insbesondere Behebung von Störungen und Durchführung von Changes sowie Wartungsarbeiten
  • Enge Zusammenarbeit mit den Business Units

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Berufslehre oder Studium (z.B. FH, HF)
  • 2 – 3 Jahre Berufserfahrung
  • Selbständiges Arbeiten, Erfahrung in der Umsetzung von IT Projekten
  • Projekt- und Betriebserfahrungen mit Linux
  • Praktische Netzwerkerfahrungen (TCP/IP, Routing, Firewalling, VPN, …)
  • Kenntnisse im Umgang mit OpenSource, Virtualisierung, Datensicherungslösungen
  • Kenntnisse im Netzwerk- und Server-Monitoring
  • Freude an der Kommunikation und soziale Kompetenzen
  • Kunden- und Dienstleistungsorientierung
  • Analytisches und gesamtheitliches Denken, strukturiertes Vorgehen
  • Sie sind: überzeugend, initiativ, teamfähig, pflichtbewusst und lernbereit

Ihr Vorteil:

Machen Sie einen grossen Schritt vorwärts und wählen Sie unsere Mandantin zu Ihrer neuen Arbeitgeberin. Nebst einem hoch spannenden Umfeld mit exzellenten Perspektiven und einer grossen wirtschaftlichen Sicherheit, erwartet Sie ein stark wachsendes Unternehmen mit einem hochmotivierten Team, welches Sie tatkräftig bei Ihrer Arbeit unterstützt und ein Chef, der Ihnen den Rücken stärkt. Kontinuierliche Weiterbildung und aktives Mitgestalten Ihrer Zukunft werden gelebt und sind nicht nur leere Worte. Viel Spielraum für Eigeninitiative, runden dieses nicht alltägliche Angebot ab.

Anstellungsgrad: 100%

Position: Fachverantwortung

Erforderliche Sprachkenntnisse: Deutsch, Englisch


   

SAP BI und/oder BW Consultant/Senior Consultant inhouse (REF.F1010)

*** Exklusiv Mandat ***

Unser Kunde ist ein schweizerischer Konzern mit internationaler
Ausrichtung und bestem Ruf. Der Kunde fährt eine klare SAP Strategie und hat
spannende Projekte in der Pipeline, die auf Sie warten.

SAP BI und/oder BW Consultant/Senior Consultant inhouse (REF.F1010)

Ihre Aufgaben:

  • Weiterentwicklung und Support der bestehenden Applikationen
  • Prozess- und Technologie-Beratung auf der Basis von BI 7.3, und der integrierten Planung (BI-IP), gepaart mit Business Objects
  • Betreuung der Datenextraktion und Datenmodellierung
  • Sie definieren mit den Fachbereichen die Reporting-Anforderungen und setzen diese um
  • Sie übernehmen Verantwortung in Teilprojekten

Ihr Profil:

  • Idealerweise Fachhochschul- oder Universitätsabschluss, Wirtschaft oder Informatik
  • Projekt Erfahrung im SAP BI Umfeld
  • Erfahrungen im Bereich Datenmodellierungen, Datenextraktion und Reporting
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten gepaart mit guten Kommunikationsfähigkeiten
  • Flexibilität und Qualitätsorientierung
  • D/E

Ihre Vorteile:

Das Unternehmen hat eine sehr angenehme Kultur und fördert Ihre Mitarbeiter in fachlicher und persönlicher Hinsicht. Das Paket ist absolut marktgerecht und rundet diese attraktive Position bei einem sehr modernen Arbeitgeber ab.

Wagen Sie die Veränderung zu Ihrem Vorteil. Herr Thoma kennt den Kunden bestens und freut sich sehr auf Ihre Unterlagen. Ihr Interesse werden wir diskret wahren.

Anstellungsgrad: 100%

Position: Fachverantwortung

Erforderliche Sprachkenntnisse: Deutsch, Englisch


   

Pharma: Product Manager Psychiatrie; Key Acct Mgr Schweiz; Medical; MedTech: R_301

Unser Kunde ist ein KMU Pharmaunternehmen (Zentralschweiz) mit spannenden Produkten im RX-Segment bei verschiedenen Pathologien.

Wir suchen aktuell für das

  • Brand-/Product Management Specialty Care am Firmensitz (LU/ZG)
  • Als Key Account Manager ganze Schweiz wird ein DEF-sprachiger Verkäufer mit (erster) Pharma KAM-Erfahrung bei Spitälern, Einkaufsgenossenschaften und Grossisten gesucht; dies im Alter von 35-45 J; sowie:
    Key Account Manager Medizintechnik ganze Schweiz mit regelmässiger OP-Tätigkeit und entsprechender Erfahrung und Leistungsausweis im Verkauf bei Chirurgen

  • Medical Manager/MSL (CH u/o Romandie; Onco, Special Care, Immunology; RX/OTC),
  • Persönlichkeiten mit akademischer Ausbildung (Naturwissenschaften: MSc/PhD; MD; BWL/Finance) und erster solider Berufserfahrung in der Pharmaindustrie (Specialty Care; CNS Psychiatrie u.w.) und Sprachkompetenzen in DEF sowie lokalen Marktkenntnissen Schweiz.
  • Für ein KMU in der Medizintechnik (Zentralschweiz) im Segment invasive Kardiologie suchen wir einen KAM/Account Manager zur Kundenbetreuung in der D-Schweiz, sowie die Uebernahme bestimmter Product Management-Aufgaben. Erste Erfahrung in Beratung, Training und Verkauf im OP & Spitalumfeld sowie in der Kardiologie sind gewünscht.
  • Weitere spannende Funktionen in relevanten Pharma u/o Medizintechnik-Unternehmen.

    Gerne erwarten wir Ihr Dossier per Mail, sofern Sie die Erwartungen erfüllen.

Pharma: Product Manager Psychiatrie; Key Acct Mgr Schweiz; Medical; MedTech: R_301

Ihre Aufgaben:

  • PM:
  • Erstellung von Marketingplänen
  • Konzeption & Umsetzung von fokussierten Projekten
  • Budgetverantwortung & -Controlling
  • Stetige Optimierung der Verkaufs- & Marketingstrategie
  • interdisziplinäre Zusammenarbeit Sales & Medical
  • Organisation von Fortbildungen
  • Schulung des Aussendienstes
  • Sicherstellung einer hohen Kundenbindung und einer langfristigen Umsatzentwicklung
  • Fokus auf die Prioritäts-Produkte & Indikationen

  • KAM: Spezialisten, Stakeholder und Entscheider ganze Schweiz; entsprechende 3-5 J Sales- & Verhandlungserfahrung in D&F sowie Englischkenntnissen; je 1 Funktion in Pharma, bzw. Medizintechnik im OP & Chirurgie-Umfeld

  • Medical Manager/MSL:
  • medizin. wissenschaftliche Betreuung der Produkte & Kundenanfragen
  • Aufbau & Management von OLs
  • Support bei Advisory Boards, Fachvorträgen & Studienprojekten
  • Interdisziplinäre Unterstützung von Sales & Marketing (& Regulatory)
  • Key Account Manager KAM:
  • Betreuung der Entscheider, Schlüsselkunden
  • Spitalapotheker, Grossisten, Einkaufsgemeinschaften
  • verschiedene Stakeholder

Ihr Profil:

  • akademische Ausbildung bzw.
  • paramedizinisch (Drogist, Pflege, Techn. Beruf u.w.)
  • erste Berufserfahrung im Markt Schweiz in der Funktion
  • Interesse u/o Fachwissen in Diabetes, HKL, Urologie, Psychiatrie u.w.
  • Kunden- & spezifische Markterfahrung
  • motivierte, zielstrebige & resultateorientierte Persönlichkeit
  • Engagement und Elan
  • Ehrgeiz und Teamfähigkeit
  • Markt Schweiz-Erfahrung im Segment, mit Sprachen DEF

Ihre Vorteile:

  • Sie bringen Ihre Kompetenzen und Qualitäten sowie die Persönlichkeit zugunsten einer hohen Kunden- & Resultateorientierung ein. Die Firma bietet Ihnen ein professionelles Umfeld sowie ein marktübliches Gehalt. Interessiert & qualifiziert? Gerne erwarten wir Ihre Files per Mail.

Thoma & Partner: Navigating Your Future: Persönlich, Erfahren, Engagiert

Anstellungsgrad: 100%

Position: Fachverantwortung

Erforderliche Sprachkenntnisse: weitere


   

PharmTech: Uro/stoma, consommable, onco; Sales cabinets/hôpit: med device; OP, Infirm; MSL; PM R303

Notre client compte parmi les groups de recherche les plus performants au monde dans l’industrie pharmaceutique ou médicotechnique et englobe des produits de pointe.
Nous recherchons des personnes avec formation comme infirmier/e (ou paramédicale) et 2-3 ans d’expérience; SHQA et expériences en pharma: cabinets, hôpitaux, spécialistes, salle d'OP

  • top indications: orthopédie, stomie, salle d'OP; dialyse; neurologie, médicine interne, rhumatologie, immunologie, oncologie
  • délégué(e) médicale comme responsable des spécialistes hospitaliers et ambulatoires (dermatologie, neurologie, gastro)
  • médicaments ou produits médicotechniques (et consommables), utilisé dans diverses indications:
  • Medical Device: consultation, instruction et vente de produits en chirurgie, gastroentérologie, soins intensifs, anesthésie, salle d'OP
  • produits pharma: hôpitaux et homes

Pour un laboratoire pharmaceutique: Vous êtes délégué(e) médical(e) depuis 2-3 ans, et vous avez du success au niveau hospitalier et/ou avec les médecins praticiens ou spécialistes en cabinet!

Details des produits/Sales Reps & Product Specialists, KAM: a) vaccins; biologicals; neurologie, b) extracorporal circulation, septic shock, anesthesia, further specific devices & materials; neurology, diabetes, cardiology, urology, immunology, ICU, pneumology

PharmTech: Uro/stoma, consommable, onco; Sales cabinets/hôpit: med device; OP, Infirm; MSL; PM R303

Responsabilités

  • Présentation d’un produit important chez les spécialistes ou cabinets: Pharma ou Medical Device/Consommables
  • Etablir et approfondir les relations avec nos clients
  • Organiser des tables rondes et des formations continues
  • Médical/MSL avec formation académique scientifique: re/présenter et consulter au niveau scientifique et thérapeutique chez les spécialistes, formations, répondre aux besoins médicales du marché, interaction avec le marketing et la vente, chargé de projets: formation académique, langues
  • Key Account Manager: responsabilité chez les hôpitaux, les acheteurs, les spécialistes

Profil

  • Formation infirmier/ère ou paramédicale; académique (médecine, sciences naturelles)
  • expérience approfondie et réussie du métier dans la représentation et vente médicale:
  • existence d’un réseau de client dans le secteur (hospitalier, médecins, spécialistes, cabinets; divers indications)
  • Votre personnalité: vous êtes un/e communicant/e, aimez prendre des initiatives, vous êtes sûr/e de vous et vous avez le sens du résultat et capacité dans la gestion de projets
  • Votre force de conviction, votre persévérance et votre entregent sont tels que vous mobilisez pleinement en faveur de nos produits
  • Vous êtes de langue maternelle française (avez des connaissances en anglais et/ou en allemand de preférence)

Proposition

Introduction soignée à vos nouvelles fonctions au siège de l'entreprise. Formation continue assurée, car indispensable à vos activités. Conditions d'engagement attractives et progressistes. Si vous vous reconnaissez dans la description faite ci-dessus, êtes communicatifs (et connaissez les langues) et si vous habitez dans la région indiquée, n'hésitez pas à adresser votre dossier de candidature par courrier électronique.

Thoma & Partner: pour votre futur professionel!

Anstellungsgrad: 100%

Position: Mitarbeiter

Erforderliche Sprachkenntnisse: Deutsch, Französisch, Englisch


     

Pharma: Sales Rep/Specialist: ZH-SH-SG; BE-VS-NE-JU; Spezialisten & GPs; KAM Schweiz (a. MedT: R 302

Wir suchen kompetente Persönlichkeiten mit erster relevanter Berufserfahrung Pharma bzw. MedTech a) Verkäufer, Product Specialists, Key & Account Manager - Spital u/o Praxis. Wichtig sind Kompetenzen, lokale Marktkenntnisse (Praxis, Spezialisten, Spital), Sprachen und Resultateorientierung. Regionen in ganzer Schweiz.
Unser Kunde ist jeweils ein führendes Medizintechnik MT bzw. Pharmaunternehmen PH mit spannenden Produkten

  • aktuell: Sales Rep Regionen ZH+ bzw. BE/VS/NE/JU: 1-2 J Verkaufserfahrung Pharma, bei Aerzten; Region BE mit D&F-Sprache nötig!
  • aktuell: Key Account Manager (KAM) Schweiz D&F-Sprache, Spezialisten, Spital, Einkaufs- und Verhandlungserfahrung Pharma sowie Influencer- & Stakeholder Management sowie:
  • Key Account Manager Medizintechnik ganze Schweiz mit regelmässiger OP-Tätigkeit und entsprechender Erfahrung und Leistungsausweis im Verkauf bei Chirurgen

  • Pharma RX-Segment bei verschiedenen Pathologien (Diabetes, Dermatologie, Kardiovaskulär, Neurologie, Innere Medizin, Reuma, Onkologie): Regionen LU; BE/AG/BS; ZH/SG; BE
  • MedTech (Biopsie, Gastro, Endo; entsprechende -Materialien & Verbände; Spine, Orthopädie, Traumatologie, Implants, Reconstruction): Pflege, TOA, ICU, Paramedical, BS/BA-Berufsabschluss, 1. Berufs- und Sales-Erfahrung im Segment, DE Sprachen.Regionen: SG; ZH/SG/TI/GR
  • Entsprechende spezifische Fach- und Kundenkenntnisse sind gerne erwünscht; 3 J Sales-, Verhandlungs- und Projekterfahrung bei GPs, Spezialisten, Spital und Sprachkenntnisse ebenso
  • Aktuell:
  • KAM Schweiz Pharma (Specialty Care)
  • Product Specialist MedTech (OP Umfeld)
  • Sales Rep GX (Ost-CH)
  • Fachspezialisten, Praxis, Spital; Orthopädie u/o Heime

Gerne erwarten wir Ihr Dossier per Mail, sofern Sie die Erwartungen erfüllen.

Pharma: Sales Rep/Specialist: ZH-SH-SG; BE-VS-NE-JU; Spezialisten & GPs; KAM Schweiz (a. MedT: R 302

Ihre Aufgaben:

  • bedürfnisgerechte Beratung und Verkauf
  • Konzeption & Umsetzung von fokussierten Projekten
  • Kommunikation der Produktequalitäten und Umsetzung der Verkaufs- & Marketingstrategie
  • interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Sales, Marketing & Medical
  • Organisation von Fortbildungen & Schulungen
  • Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit und einer langfristigen Umsatzentwicklung
  • Fokus auf die Prioritäts-Produkte & Indikationen
  • Einwand-Handling, Verkaufsabschluss & Verhandlungsführung
  • Service-après-Vente

Ihr Profil:

  • paramedizinische Ausbildung (Drogist, Pharmaast, Pflege, OTA; Naturwissenschaften, BWL)
  • in der Medizintechnik bevorzugt Pflegeausbildung und erste Saleserfahrung mit Devices (Orthopädie, Implants) oder MedTech-Materialien: Erfahrung im Spital- bzw. Homecare ambulanten Umfeld (Apo, Drog, Altersheim, Spitex): KAM Erfahrung, Führungs-Potenzial
  • 2-4 J Berufs- & Verkaufserfahrung mit Aerzten, Spitalapothekern & Einkäufern im Markt Schweiz in der Funktion: Pharma u/o MedTech/Medical Device
  • Interesse u/o Fachwissen im Indikationsgebiet
  • Kunden- & spezifische Markterfahrung
  • motivierte, zielstrebige & resultateorientierte Persönlichkeit
  • Engagement und Elan
  • Ehrgeiz und Teamfähigkeit
  • Markt Schweiz-Erfahrung mit Sprachen DE/F vorteilhaft

Ihre Vorteile:


Sie bringen Ihre Kompetenzen und Qualitäten sowie die Persönlichkeit zugunsten einer hohen Kunden- & Resultateorientierung ein. Die Firma bietet Ihnen ein professionelles Umfeld sowie ein marktübliches Gehalt.
Interessiert & qualifiziert? Gerne erwarten wir Ihre Files per Mail.

Thoma & Partner: Ihr Vertrauenspartner in die Zukunft im Healthcare Business

Anstellungsgrad: 100%

Position: Mitarbeiter

Erforderliche Sprachkenntnisse: Deutsch, Französisch, Englisch


     

HR Generalist w/m Ref:102

** Exklusiv Mandat **

Diese Stelle eignet sich sehr gut für jüngere, aber auch erfahrene HR-Fachleute, die Ihre Fachkenntnisse und Ihr Potenzial optimal einsetzen möchten!

Unsere Kundin ist ein führendes international tätiges Unternehmen mit rund 800 Mitarbeitern. Der Hauptsitz befindet sich im Kanton Zug und weitere Niederlassungen in der Schweiz. International ist das Unternehmen an verschiedenen Standorten in Europa und Asien vertreten. Die Firmengruppe bietet ihrer anspruchsvollen Kundschaft innovative Dienstleistungen im Bereich Consulting und Engineering zur Optimierung von IT-gestützten Prozessen an. Es werden anspruchsvollste Projekte mit richtungweisenden Technologien und Methoden für international erfolgreiche Kunden aus Dienstleistung und Industrie realisiert. In Folge einer Nachfolgeregelung suchen wir im Human Resources eine starke Persönlichkeit, die sich einem Team von 3 HR-Mitarbeitern verantwortlich für einen reibungslosen Ablauf in Ihrem Bereich zeichnet. Sie bearbeiten Ihre Aufgaben weitgehend selbständig und sind eine wichtige Unterstützung für das weitere Wachstum des Unternehmens.

HR Generalist w/m Ref:102

Ihre Aufgaben:

  • Leitung eines kleinen, lokalen HR-Teams
  • Fachliche Steuerung und Optimierung der internationalen HR-Prozesse sowie deren Qualitätssicherung Löhne und Sozialversicherungen, Eintritts- und Austrittsprozesse, Führung der Personaldossiers von rund 350 Mitarbeitenden in der Schweiz sowie Unterstützung der Ländergesellschaften bei diesen Aufgaben
  • Verantwortlich für die Personalrekrutierung und -föderung
  • Unterstützung der Linie bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen
  • Vorbereitung und Betreuung von internationalen Entsendungen seitens HR (Expats)
  • Verantwortung für korrekte Abwicklung von grenzüberschreitenden Arbeitseinsätzen (insbesondere Einhaltung der flankierenden Massnahmen zur Personenfreizügigkeit in der Schweiz)
  • Schnittstelle zu den Bereichen Personalentwicklung und Rekrutierung
  • Vereinfachung und Automatisierung der Prozesse, insbesondere Weiterentwicklung des SAP HR Systems
  • Ausarbeitung und Pflege von Reglementen und Weisungen

Ihr Profil:

  • HR Fachfrau/mann mit Eidg. Fachausweis
  • HR-Erfahrung insbesondere in einem internationalen Umfeld
  • IT Affinität, sehr gute SAP HR Kenntnisse sind ein „Muss“
  • Sehr gute Englischkenntnisse sind ein Muss, Französisch, Spanisch und weitere Fremdsprachen von Vorteil
  • Gutes Knowhow bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen und Sozialversicherungsfragen einerseits nach Schweizer Recht andererseits aber auch international
  • Engagierte und proaktive Persönlichkeit
  • Selbständige, sehr sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
  • Freude an Projektarbeit, Projektleitungserfahrung von Vorteil
  • Freude an einem dynamischen Umfeld, Ehrgeiz eine Organisation und die dazugehörenden Prozesse aufzubauen und ständig weiterzuentwickeln
  • Sehr gute Englischkenntnisse sind ein Muss, Französisch, Spanisch und weitere Fremdsprachen von Vorteil
  • Alter: 28 – 50 Jahre

Ihr Vorteil:

Machen Sie einen grossen Schritt vorwärts und wählen Sie unsere Mandantin zu Ihrer neuen Arbeitgeberin. Nebst einem hoch spannenden Umfeld mit exzellenten Perspektiven und einer grossen wirtschaftlichen Sicherheit, erwartet Sie ein stark wachsendes Unternehmen mit einem hochmotivierten Team, welches Sie tatkräftig bei Ihrer Arbeit unterstützt und ein Chef, der Ihnen den Rücken stärkt. Viel Spielraum für Eigeninitiative, runden dieses nicht alltägliche Angebot ab.

Anstellungsgrad: 100%

Position: Führungsposition

Erforderliche Sprachkenntnisse: Deutsch, Englisch


   

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